Продукция
Для компании Юмак® Otomotiv принципы ориентации на клиента, лидерства, процессного подхода и постоянного улучшения, составляющие основу системы менеджмента качества, являются образом жизни.
В целях постоянного улучшения системы менеджмента качества;
Обеспечение обучения, участия и удовлетворенности всех наших сотрудников
Снижение затрат за счет постоянного улучшения наших продуктов и процессов.
Улучшение предпродажного и послепродажного обслуживания за счет определения приоритетов ожиданий и требований клиентов.
Чтобы обеспечить продолжение предоставления продуктов и услуг, соответствующих ожиданиям клиентов и требованиям законодательства,
Следить за технологическими инновациями, чтобы постоянно улучшать качество продукции и услуг и удовлетворенность клиентов.
Сотрудничать с нашими поставщиками и сделать наших дилеров частью нашей системы управления качеством.
Юмак, ООО. Мы стремимся предоставлять наши услуги в свете вышеупомянутых принципов.
ПОЛИТИКА БЕЗОПАСНОСТИ ПРОДУКЦИИ ЮМАК
ЮМАК, ООО. Мы действуем согласно принципу абсолютного доверия, профессионального понимания поставок и клиентоориентированного обслуживания и обслуживаем наших клиентов в соответствии с их потребностями; Он предлагает здоровье пользователей, качество продукции и продукты, которым они могут доверять. Он гарантирует безопасность продукции, предоставляя легальную, безопасную и качественную продукцию. Наши изделия можно безопасно устанавливать в автомобиле.
За исключением использования неподходящего топлива, неиспользования оригинальных запасных частей и не изменения настроек, на нашу продукцию распространяется гарантия сроком 1 год на несоответствия, связанные с материалами и качеством изготовления.
ПОЛИТИКА КОРПОРАТИВНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЮМАК
«ЮМАК ЛТД тщательно реализует моральные ценности во всех сферах, в среде человеческих отношений, чтобы защитить имидж компании. Наша политика заключается в работе с нашими клиентами, поставщиками и сотрудниками с пониманием деловой этики и доверия. В связи с этим взяточничество, коррупция, аморальное поведение, неэтичные действия, неуважение, сплетни, ложные заявления, использование слов, выкрикивание аргументов, хорошее поведение перед руководителями, кумовство, воровство, мошенничество и травля, которые не включены в Кодекс компании. этики, категорически отвергаются. Такого не существует в культуре нашей компании. Все руководители и сотрудники, столкнувшиеся с подобным предложением, обязаны немедленно сообщить о ситуации на линию по этике (120 – 121).
Наша компания имеет корпоративную структуру и стремится соблюдать принцип честного и прозрачного бизнеса в отношениях со всеми заинтересованными сторонами. Строго запрещается производить какие-либо платежи, дарить подарки, предлагать платежи или подарки или брать на себя обязательства в аналогичных целях с целью получения выгоды, противоречащей законам и правилам, или для оказания влияния на решения отдельных лиц или учреждений. Подарок должен быть вручен публично, добросовестно и безоговорочно. Подарки, которые можно вручить в этом контексте, организуются отделом кадров. Командировки компании, гостеприимство, развлекательные мероприятия и подарки Генеральному директору или директору завода. Без одобрения это запрещено».
ГЛАВНЫЙ УПРАВЛЯЮЩИЙ
ЭЙМЕН ЮМАК
11.14.2019
ПОЛИТИКА ИНФОРМАЦИОННОЙ БЕЗОПАСНОСТИ
Чтобы обеспечить непрерывность бизнеса в продуктах и услугах, которые компания Yumak предлагает своим клиентам, а также управлять рисками путем выявления всех видов преднамеренных или непреднамеренных угроз нашим информационным активам;
Обеспечить безошибочное обслуживание как можно быстрее и без перебоев, в соответствии с правовыми нормами, законодательными положениями и договорами,
Чтобы защитить конфиденциальность, целостность и доступность всей нашей корпоративной информации в пределах полномочий,
Создание и эксплуатация системы управления в соответствии со стандартом системы управления информационной безопасностью ISO 27001,
Чтобы постоянно совершенствовать систему управления информационной безопасностью ISO 27001,
Провести обучение по улучшению технических и поведенческих компетенций персонала с целью повышения его осведомленности в области информационной безопасности,
Для обеспечения того, чтобы бизнес-процессы выполнялись в соответствии с политиками и процедурами, подготовленными и утвержденными в рамках Системы управления информационной безопасностью,
Он стремится создать динамичную структуру и расширить связи с властями, чтобы адаптироваться к событиям и изменениям в области информационных технологий.
ГЛАВНЫЙ УПРАВЛЯЮЩИЙ
ЭЙМЕН ЮМАК
25.01.2021